一、職業(yè)定義：從事人力資源規(guī)劃、招聘與配置、培訓與開發(fā)、績效管理、薪酬福利管理、勞動關(guān)系管理等工作的專業(yè)管理人員。

 

    二、職業(yè)等級：本職業(yè)共設(shè)四個等級，分別為：三級企業(yè)人力資源管理（國家職業(yè)資格三級）、二級企業(yè)人力資源管理師（國家職業(yè)資格二級）

 

    三、基本文化程度：高中畢業(yè)（或同等學歷）

 

    四、唐山騰達技校申報條件：

 

    ——三級企業(yè)人力資源管理師（具備以下條件之一者）（收費標準：900元╱人，團體報名優(yōu)惠，含所有費用）

 

    （1）連續(xù)從事本職業(yè)工作6年以上。

 

    （2）大�；虮究圃谛Ｉ�。

 

    （3）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作1年以上。

 

    ——二級人力資源管理師（具備以下條件之一者）   （收費標準：1300元╱人，團體報名優(yōu)惠，含所有費用）

 

    （1）連續(xù)從事本職業(yè)工作13年以上。

 

    （2）取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

 

    （3）取得大學本科學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作5年以上。

 

    （4）具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

 

    （5）具有大學本科學歷證書，取得本職業(yè)三級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

 

    （6）取得碩士研究生及以上學歷證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作2年以上。

 

    ——一級企業(yè)人力資源管理師※（具備以下條件之一者）（收費標準：3500元╱人，團體報名優(yōu)惠，含所有費用）

 

    （※ 試點期間按試點方案規(guī)定的內(nèi)容執(zhí)行。）

 

    （1）連續(xù)從事本職業(yè)工作19年以上。

 

    （2）取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作4年以上。

 

    （3）取得本職業(yè)二級企業(yè)人力資源管理師職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作3年以上，經(jīng)本職業(yè)一級企業(yè)人力資源管理師正規(guī)培訓達規(guī)定標準學時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。

 

    五、唐山騰達技校鑒定方式：分為理論知識考試和專業(yè)能力考核。理論知識考試和專業(yè)能力考核均采用閉卷筆試或者上機考試等方式。理論知考試和專業(yè)能力考核均實行百分制，成績皆達60分及以上者為合格。人力資源師、高級人力資源師還須進行綜合評審。報考二級者需在考前40天提交論文一式5份并保存電子檔。

 

    唐山騰達技校報名須知： 報名時提供本人身份證、學歷證書復印件各2份，小二寸藍底照片5張并提交照片電子版，要求小于20KB。